現在、失業保険を受給しており、主人の扶養には入っていません。もし、その金額以上になるようであれば受給中は国民健康保険に加入しなければなりません。

職業訓練校・失業保険に関して

職業訓練校と失業保険の事でよく分からない事があるのでご回答お願い致します。

今現在失業中で、職業訓練校への入校を検討しています。
失業保険は今月末
から支給が始まり、給付日数は90日間ですので、だいたい11月くらいにはほとんどの給付が終わる事になります。

ここで質問なのですが、例えば、10 月から職業訓練校へ行き、３ヶ月のコースを受講するとします。その場合、職業訓練校を卒業するのが、１月以降になると思いますが、受給が終了する11月以降の失業保険が延長されるという事はあるのでしょうか？
ご回答宜しくお願い致します。

基本手当てを受給中（給付日数を入校日に１日でも残っていればOK）に職業訓練校に入校すると、雇用保険の基本手当ては名前は変わりますが、訓練終了まで支給されます。

※但し、職業訓練校は応募したからと言って誰でも入校できるものではありません、応募後に適正試験・面接試験を経て合格者のみ入校となります。
訓練を受けることで雇用保険の基本手当てが訓練終了まで続くこともあり、倍率が非常に高い状態が続いています、数倍から十数倍という訓練コースもあります。
もし、訓練を受けてみようと思うのであれば、早い時期に応募の上、試験までに説明会がありますので説明会に出席されることをお勧めします。（説明会に出席は積極性があるとして、面接時のポイントがUPします）

今年の4月で、会社を退職しました。
現在、失業保険を受給しており、主人の扶養には入っていません。

主人の年末調整が近づいてきたので、私の分をどうしたら良いのか困っています。

私の4月までの給与所得は793，000円
です。
源泉徴収税は17，700円、社会保険料の金額は93，268円でした。

私の所得が103万以下なので、主人の年末調整で『控除対象配偶者』に該当出来ると思っています。

私の確定申告の際には、生命保険や、個人年金の控除しないで、主人の年末調整で提出した方が良いのでしょうか？
主人の生命保険等は、旧の制度のもので12万円を超えていますが、新の制度の「介護医療保険」には対象になっていません。
私の生命保険は、一部「介護医療保険」の対象になっていて、対象額は合計は65，483円です。

また、私の国民健康保険や国民年金の支払ったものは、主人の方に添付した方が良いのでしょうか？
それと、私は別に個人年金をかけています。これも主人の方に出した方が良いのでしょうか？
主人は、個人年金をかけていません。

生命保険や個人年金は、毎年、自分の年末調整の際に提出していました。
自分の確定申告の時に使う物だと思っていましたが、収入が103万円以下だとどうなるのか分かりません。

長く説明してすみません。初めての確定申告するので、どうしたら良いのか、詳しく教えて頂ければ嬉しいです。
宜しくお願いします。

ご存知のことと思いますが、失業保険の給付は非課税ですので、拝見する限り、あなたは、ご主人の控除対象配偶者としてご主人は、38万円の所得控除が受けることができ、あなたは、給与所得？（給与収入）が103万円未満であれば、全額源泉所得税の還付が、確定申告をすれば、それだけで受けられますので、あなたの保険料諸々をご主人が支払ったのであれば、その金額などを記載し、控除証明書を添付することにより、ご主人がその分の所得控除が受けることが出来ます。ただし、あなたが、お勤め中に給与から控除された保険料などはご主人の控除の対象にはなりません。ご主人が記載すべき申告書は平成24年分保険料控除申告書兼配偶者特別控除申告書で、去年の末に提出した「平成24年分の扶養控除等異動申告書」であなたがご主人の控除対象配偶者として申告していなければ、改めてあなたを平成24年分の控除対象配偶者として申告することにより、年末調整でご主人はあなたの分の配偶者控除を受けることが出来ます。申告書の〇〇年分に注意してください。年末調整もマジかなので、先ずは担当者にその旨を伝えたほうが間違いなくスムーズに行くかもしれません（奥様を控除対象配偶者として異動のあること）。以上、ご主人の保険料控除として添付するものは、あなたには必要ありませんので、ご主人の控除の証明書として用いて使用してください。念のため、控除証明書の類を使用するかもしれない時は、全て写しをとって、公的なところへの申請にはその写を添付し、正本は、夫の年末調整の際に添付とでもしていれば問題はありません。

失業保険の手続きについて｡
８月1５日に退職し､離職票が届くのを待っている状態です｡
届き次第ハローワークに行き手続きをするのですが保険証を会社に既に返却したため今手元にありません｡（旦那の扶養に入るのですがそれには旦那の会社から離職票が必要だと言われ申請がまだできていません）失業保険をもらうためには必ず前勤務していた会社の保険証が必要なのでしょうか？

他の方が言われるように保険証のことを混同していますね。
健康保険証はこの際関係がありません。
ご主人の会社があなたの「離職票」を必要としているのは多分あなたがどれだけ雇用保険の金額を受け取るかを見たいためでしょう。（ただ、あなたの過去１２ヶ月の収入が記載されていますから個人情報の漏洩になりますから拒否はできます）
その代わり、雇用保険受給資格者証のコピーでもいいと思います。
ご主人の扶養（健康保険）に入るためには雇用保険の基本手当日額が３６１２円以上であればまず入れないことになります。
もし、その金額以上になるようであれば受給中は国民健康保険に加入しなければなりません。
参考までに扶養可能な境界線の金額はあなたの過去６ヶ月の税込み収入の平均が１３万６千円以上であれば日額が３６１２円を超えますからご主人の扶養には入れないと思います。

生活保護を申請したあとに、失業保険を貰おうと思った場合、失業保険は、もらえるんでしょうか？生活保護を先に貰ってるから無理でしょうか？

生活保護受給中でも失業保険金を受け取ることはできます。
失業保険金を受け取ったら、すぐに担当ケースワーカーに報告しましょう。

受け取った失業保険金は全額収入認定されます。
収入認定の結果、保護停止や廃止になることがあります。
場合によっては、受け取った失業保険金の額を限度に、これまで受け取った保護費の返還が生じることもあります。

詳しくは担当ケースワーカーに相談してください。

国民保険料は、月額どのくらいになるのでしょう？
この度退職し、失業保険をうけるまでは、旦那の社会保険の扶養に入れましたが、失業保険受給が始まったら、扶養から抜け、国民保険に加入しな
ければなりませんと通知がきました。
国民保険料って、高いと聞きますがだいたいどのくらいになるのでしようか。

お住いの自治体によりますし、
あなたの昨年の年収によります。

自治体によって、２倍程度かわります。
所得に比例する部分があるので、
所得がわからないと計算不能です。

確実なのは、昨年の源泉徴収票をもって
市役所で確認をすることです。